靈活就業人員如何參保？操作指南快收好！

經常有小伙伴在問靈活就業人員，如何以個人身份進行首次參保？今天我們就為大家獻上靈活就業人員首次參保攻略，建議轉發給身邊有需要的人哦~

靈活就業人員參保攻略來啦！請收好哦~靈活就業，社保怎么辦？別擔心，靈活就業也是可以參加社保的！且聽小編給您慢慢道來👇👇👇

靈活就業人員如何參保？操作指南快收好！

靈活就業人員參保很簡單

兩步即可

靈活就業人員交費基數在當地上年度全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%-300%之間選擇交費檔次。交費比例為選定的交費基數的20%。

多大年齡可以個人身份參保？

一般情況下，16周歲以上，沒有達到法定退休年齡就可以。

靈活就業人員怎么才能領取養老金呢？

按規定參加職工養老保險累計交費年限（含實際交費年限和視同交費年限）滿15年及以上且達到法定退休年齡的，即可領取養老金。

還有個問題，靈活就業人員退休后可以領取多少退休金？

養老金計發遵循“多交多得、長交多得”原則，交得越久、交得越多，最后拿到手的養老金就越多。而且，養老金還會建立增長機制，隨著社會工資和物價水平增長哦。

快遞小哥、網絡主播、網約車司機、保潔阿姨、無雇工的個體工商戶等都可以靈活就業人員身份參加社保

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員等都屬于靈活就業人員。